Больше чем полгода назад, я писал о том, как мне повезло, что я начал работать дома, а не в офисе. Не меняя компанию.

Нравится

Мне продолжает нравиться работать в этом режиме. Выработалась зависимость к такому подходу. Я попробовал работать на улице, в кафе, у друзей.
Можно свободно менять город. Я поработал в Ростове-на-Дону, Ставрополе, Краснодаре, Буденновске (Ставропольский край), Санкт-Петербурге.

Вот фотографии с рабочих мест.

Деньги

В связи с тем, что стал реже бывать дома, сократились расходы на ЖКХ примерно на 25-30%. Но если весь месяц оставаться в квартире, то расходы возрастают на тот же процент. При пересчете стоимости на проезд, получается примерно ровно. На проезд в день тратится от 38 руб. В расчет не принимается стоимость междугородних переездов, которые я совершаю по своей инициативе. Привет всем, кто подвозил меня и сэкономил мой бюджет. 

Я не фрилансер!

Самый частый вопрос, который задают люди: «Ты что фрилансер?». У меня есть постоянная работа, в отличие от фрилансера, я не выбираю заказы. Но мозг людей устроен так, что проще сказать «я как фрилансер», чтобы было понятно.

Коммуникации

Чаще стал общаться с людьми не из компании, что привносит качественный жизненный опыт. Сидишь ты на скамейке в Краснодаре и совершенно забыл зарядить ноутбук. За несколько минут находишь решение, договариваешься и ноутбук заряжается в каком-нибудь офисе, где работают отзывчивые люди. Я свой заряжал в ларьке на рынке, кафе и ресторанах.  Свой ноутбук не раз предоставлял в качестве зарядной станции для других, потому что знаю каково это. И вообще, помогайте другим в трудной ситуации.

Как там офис и коллектив?

Есть мнение, что в режиме удаленной работы теряется взаимодействие между коллегами. Несомненно, видеть коллег живьем я стал реже, но взаимодействие очень плотное и продуктивное. Проекты запускаются в нормальном режиме. Приходят новые люди, и мы начинаем работать, не смотря на расстояния. Если человек работает хорошо, то он будет работать так же хорошо в любом режиме. Личная встреча каждый день не всегда нужна, но если требуется, то встретиться всегда можно. Если есть задача, то можно и недельку в офис поездить.

Будущее наступило!

Такой режим работы – это будущее для большинства компаний, точно не для всех профессий, но многих сотрудников можно нанимать удаленно. Как обычно, у такого подхода есть те, кто за (как я), кто против и кому все равно. Концентрируемся на союзниках и внимательно слушаем противников, чтобы делать выводы.

Качественной работы всем!